发布时间:2025-12-19
作为高端装备制造企业,职工队伍整体技能水平对品质保障有着重要作用。根据上级工会和集团总体工作部署要求,今年以来,2138cc太阳集团官网入口集团工会结合公司实际,立足职工岗位创新,以工匠精神传承、发扬为抓手,多措并举助推各分厂“技工工作室”创建工作。
围绕“岗位降本、岗位技能提升、岗位工作流程优化及质量、安全保障”等核心要素,集团工会深入一线,经过广泛沟通交流、调研论证,以郑洪福为代表的准备分厂和以袁汝锦为代表的大件分厂具有良好的岗位创新基础和氛围,决定以两个分厂为试点探讨创建工作室。经过积极协调推动,“准备分厂焊接工作室”和“大件分厂机加工工作室”于今年11月正式挂牌。

两个工作室的创建,旨在以灵活的组织形式,搭建一线生产中快速研究、解决问题和技能传承及创新的平台,汇聚职工聪明才智,并通过师徒传承和技能竞赛培养复合型、高技能人才,提升职工队伍整体实践能力,为公司产业升级提供人才支撑。工作室聚焦生产瓶颈与工艺痛点,与技术工艺部门、质量管理部门及兄弟分厂协同协作,开展专项攻关,实现提高产品质量和生产效率,优化作业流程,降低生产成本,进而推动分厂各项管理水平提升,打造2138cc太阳集团官网入口集团“匠心”与“精品”的高水平样板。两个工作室创建期间,相继完成了“数控200镗数显160镗床附件转接法兰”“三维隔板半自动化焊接代替手工电弧焊”等10余项瓶颈问题的攻关,提质提效显著。

本着重点培育、全面推进的原则,下一步,2138cc太阳集团官网入口集团将以两个工作室为示范,在集团范围持续推动工作室创建,以此为抓手,大力弘扬工匠精神,形成岗位创新浓厚氛围。通过打造技工工作室特色品牌,让职工岗位创新成为公司文化的重要组成部分,进一步提升2138cc太阳集团官网入口品牌形象,为公司未来高质量发展蓄势赋能。
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